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Contribution financière au Service départemental d'incendie et de secours

 

Monsieur le Président, Cher-e-s collègues, 

Nous voterons bien évidemment ce bordereau. Mais permettez-moi d'élargir ici dans cette assemblée la discussion. 

Cette année, une guerre a pris place aux confins de l'Europe, mettant en évidence un peu plus notre fragilité énergétique et industrielle.

Cela engendre des surcoûts d'investissements majeurs auxquels nous faisons face aujourd'hui. 

Depuis plusieurs années, les alertes quant au réchauffement climatique sont légion.

Elles sont souvent dédaignées au profit de politique et de stratégie court-termisme d'aménagement du territoire ainsi que la perpétuation de nos habitudes et modes de vie.

Cela signifie une pression accrue sur le Service Départemental d'Incendie et de Secours. 

Durant le dernier mandat de notre assemblée, d'incompréhensibles restrictions budgétaires ont mis à mal l'organisation du SDIS et a mis sous tension cette magnifique institution. 

Le 6 août dernier, une trentaine de départs de feu ont eu lieu de manière concomitante sur notre territoire.

Chacune et chacun, dans nos cantons, nos communes, nous avons éprouvé l'énorme engagement de nos Sapeur·e·s-Pompiers Volontaires et Professionnel·le·s. 

Le 17 septembre dernier, sur notre canton, dans ma commune, j'ai eu le grand honneur d'accueillir la Journée Départemental de l'Union des Sapeurs-Pompiers du Morbihan.

Ce fut évidemment l'occasion de les remercier, les féliciter, les décorer et surtout de leur rendre hommage.

Ils incarnent les valeurs collectives de forces et de dévouement au service public, de l'intérêt général. 

Je l'ai dit ce samedi 17, cette reconnaissance ne doit pas être uniquement des mots, mais des actes dans le soutien que nous apportons chaque jour à cette corporation.

En tant que conseiller départemental et vice-président du SDIS, je sais reconnaître la réorientation, absolument nécessaire, des objectifs et des moyens que nous élu·e·s mettons en œuvre avec la nouvelle équipe départementale pour concourir à l'amélioration de leur travail au quotidien :

• Nouvelle caserne de l'Agglomération Vannetaise.

• Extension planifiée de la plate-forme logistique et technique

• Création de la plate-forme de formation, tant attendue.

Nous saluons ici également la strictement nécessaire décision de hausse du taux horaire de l’indemnisation horaire des sapeurs-pompiers volontaires, la faisant passer de 8,08 à 8,36 euros de l’heure, de 9,79 à 10,13 euros pour les sous-officiers et de 12,15 à 12,58 euros pour les officiers, soit une hausse moyenne de 3,5 %.

Le nouveau préfet et le nouveau directeur ont tous deux évoqué le besoin d'un véritable retour d'expérience de cet été quant à l'organisation qui a été mise en œuvre, à ces belles réussites mais aussi à ces défaillances

Celles-ci ont toujours été compensées par l'énergie et l'engagement sans faille des femmes et des hommes du SDIS aussi bien les sapeurs que les personnels administratifs et techniques.

Le préfet et le directeur ont tous deux raison, car il faut craindre que cet été 2022, ne soit que l'annonciateur d'autres étés tout aussi secs et donc tout aussi dangereux pour notre environnement et nous-même.

Ne nous cachons pas derrière la forte mobilisation des acteurs du SDIS, nous sommes en décalage de performance sur le temps d'intervention et le Potentiel Opérationnelle Journée par rapport au département similaire de catégorie B.

Nous ne ferons pas l'économie via la feuille de route vue, de la future rédaction du Schéma Départemental d'Analyse et de Couverture des Risques et de ce retex de l'été 2022, d'un regard acéré sur l'organisation générale de nos moyens et de la manière de les mettre en œuvre.

Dans un article de presse du 19 août dernier, l'union départementale affichait les besoins en recrutement de sapeurs-pompiers volontaires et également professionnels.

S'agissant du volontariat, pilier incontournable de notre défense civile, plusieurs plans de communication sont à l'œuvre pour accélérer le recrutement. Il faudra en mesurer les effets sans attendre 2028.

Pour les professionnels, c'est 10% des effectifs indiqués dans cet article, faisant écho eux-mêmes à l'étude capacitaire de 2019. La balle est dans notre camp. Ce sera bien notre décision, notre choix qui définira la réponse concrète que nous ferons au SDIS et à ces troupes.

Et le cas échéant évidemment nous vous soutiendrons pour le bien de toutes et tous.

Boris LEMAIRE